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淘宝全球购百万年薪招聘 要求00后和白羊座优先

2019-11-30 12:19来源:99科技综合编辑:时寒峰

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  原标题:淘宝全球购百万年薪招聘 要求00后和白羊座优先
 
  日前淘宝全球购发布一则招聘启事,将提供高达70-100万的年薪。根据招聘海报中的信息显示,淘宝这个岗位要求00后和白羊座优先,岗位描述则是,从年轻消费者的视角出发,打卡全球购十大境外产业带、商圈,深度体验、考察境外源头好货,并用当下主流的Vlog方式进行记录。
 
  用百万年薪招聘一名vlogger,无疑也吸引了外界的众多关注。但是其中的具体要求可不低,白羊座,会两国语言,去过15个以上国家,能说出20个以上奢侈品牌,还会开车,并且海淘经验丰富,淘宝下单365单以上……而最为关键的是,00后优先!
 
  这下评论区里柠檬的香气就四溢开来,“我们90后还没上台就被下岗了”,“年龄歧视?”“我只符合一条,白羊座”。
  有意思的是,现在成堆感慨自己“不够年轻”的网友,可能在去年年初也曾对着阿里的一则招募启事扼腕叹息。当时阿里巴巴在杭州招募两位淘宝资深用研专员,其中关键信息有两点,其一是提供35—40万元的年薪,其二则是要求应聘者年龄在60岁以上。
 
  如果阿里巴巴这两份招聘启事都成功招到最为合适的人选,显然即便是从字面意义上,也将成为了一家“上有老下有小”的互联网企业。
 
  不过话又说回来,虽然这样的招聘启事由于出乎意料的年龄限制,吸引了不少注意力,但试想00后今年最大虚岁也才满20,这个年纪大多都还在学校中读书,而至于60岁的老人则对于互联网了解较为匮乏,为什么要用出这么高的年薪,招聘这样两类较为看上去不太“正常”的人员呢?
 
  根据淘宝去年发布的数据报告显示,整个2018年,平均每月有超过6亿名用户活跃在平台上,其中作为消费主力的80后日渐佛系,90后则逐步晋级为主力消费人群,而没什么经济负担的95后,更是被发现“每天在淘宝上用最短的时间,买下最多的宝贝”。对于这些用户里的“中坚力量”,淘宝以及背后的阿里巴巴已经掌握了丰富的大数据,可以了解、洞悉,甚至引导这类用户消费。

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